損害保険ジャパンの保険についてのリリース／インドネシア版ＣＳＯラーニング制度 第４期キックオフセレモニーを開催

 

２０２２年２月７日
公益財団法人 ＳＯＭＰＯ環境財団

インドネシア版ＣＳＯラーニング制度 第４期キックオフセレモニーを開催

　公益財団法人ＳＯＭＰＯ環境財団（東京都新宿区、理事長：二宮雅也、以下ＳＯＭＰＯ環境財団）は、環境人材育成を目的としたインターンシッププログラム「NGO Learning Internship Program in Indonesia」のキックオフセレモニーを２月３日にオンラインで開催しました。このプログラムは、２０１９年２月からインドネシアで実施しているもので、今回のセレモニーには第４期生となる２０名の大学生が参加しました。
　本プログラムは、ＳＯＭＰＯ環境財団が２０００年から日本国内で実施している、大学生・大学院生を環境ＮＧＯにインターン派遣する「ＣＳＯラーニング制度」を、初めて国外に展開したものです（現地での運営は公益社団法人日本環境教育フォーラム（ＪＥＥＦ）・インドネシア事務所に委託）。

１．インドネシア版ＣＳＯラーニング制度の概要
　名　　称　　：NGO Learning Internship Program in Indonesia
　加学生　　　：インドネシアの大学生・大学院生　２０名
　派遣先ＮＧＯ：インドネシアに所在する環境ＮＧＯ（１０団体）
　活動期間　　：２０２２年２月～９月（８か月間）
　内　　容　　：・派遣先ＮＧＯでのインターン活動による、環境保全活動の実務経験
・学生間の相互啓発・情報交換のための定例勉強会
・環境保全のワークショップ等への参加
・日本のＣＳＯラーニング生との意見交換会（オンライン）　ほか

（注）現地の新型コロナウィルスの感染状況により、適宜テレワーク、オンラインを活用したプログラム運営を行います。

２．キックオフ・セレモニーの様子
　２月３日（木）に、日本とインドネシアをオンラインで繋いで開催したキックオフ・セレモニーには、主催のＳＯＭＰＯ環境財団、第４期プログラム参加学生のほか、ＳＯＭＰＯグループの現地法人Sompo Insurance Indonesia（SII）、派遣先環境ＮＧＯの代表、ＪＥＥＦなど、４０名以上が参加しました。
　冒頭、専務理事の西脇から参加学生に向け、「派遣先ＮＧＯの活動に関心を抱き、自分の意見や問題意識をしっかりと持って活動してほしい。インドネシアの未来を担う若者世代として、母国の発展に貢献できるリーダーになってくれることを期待する」というメッセージを送りました。続いて、本制度の創設時から協力いただくインドネシア環境林業省のJo Kumala Dewi環境パートナーシップ局長からは、「環境活動の継続が難しい中、この制度が第４期を迎えられたことは素晴らしい。この活動が大きなSocial Movementとして若者に広がっていくことを期待したい」とのビデオメッセージが寄せられました。
　また現地での運営に協力するSIIのEric Nemitz CEOからは、「コロナで困難な状況が続いているが、過去の修了生のように努力を重ねて、夢を叶えるための一歩としてほしい」と激励の言葉をいただきました。参加学生代表のFathia Rosatikaさんからは、「活動を通して知識や技術だけではなく、環境を守るというマインドをしっかりと学びたい」との抱負が語られました。また、派遣先ＮＧＯ代表のLatipah Hendarti氏からは、「このプログラムは学生だけではなく、ＮＧＯ同士が連携する機会として非常に貴重。環境問題にとどまらずＳＤＧｓ等の社会課題を対象に、ジャワ島の外にも活動を広げていきたい」とのビジョンを語っていただきました。

３．今後について
　ＳＯＭＰＯ環境財団は、本プログラムの活動を通じて、「インドネシア国内における環境ＮＧＯ活動への理解促進」、および「次世代の環境問題解決を担うリーダーの育成」が実現されることを目指し、今後もインドネシアにおいて、本プログラムを継続実施していきます。

以上

（参加団体一覧）

（キックオフセレモニーの様子）
主催者挨拶をするＳＯＭＰＯ環境財団西脇専務理事

 

インドネシア環境林業省Jo Kumala Dewi環境パートナーシップ局長からの
ビデオメッセージ

Sompo Insurance Indonesiaの Eric Nemitz CEO

学生代表のFathia Rasatikaさん

集合写真  

 

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